Закон о наставничестве в медицине, который вводит обязательные отработки для медработников после получения диплома, должен значительно повлиять на кадровую ситуацию в Алтайском крае. Такое мнение в ходе пресс-конференции высказал министр здравоохранения региона Дмитрий Попов. Он пояснил, что документ, принятый в марте 2026-го, уменьшит количество случаев, когда студенты долго и упорно получают образование, а потом даже не идут в профессию.
По словам Дмитрия Попова, 90% студентов целевого обучения приходят работать в государственную систему здравоохранения, среди бюджетников показатель уже 50%, а среди тех, кто учился платно — всего 10%.
«Конечно, люди, которые учатся платно, идут в вуз под какие-то свои цели и задачи, а потом сами выбирают место работы. Но мы должны исходить из своих интересов — это означает, что мощности организации были заняты не очень продуктивно. На этих местах могли бы учиться ребята из сел, которые заинтересованы в дальнейшей работе. А мы, получается, обучаем совсем не тех», — сделал вывод министр.
С недавних пор в краевом Минздраве начали отслеживать, где в итоге оказываются выпускники медицинских вузов. Многие из них вообще не связывают свою жизнь с лечением людей, с сожалением заметил Попов.
«Увы, они даже не устраиваются в здравоохранение. То, что мы видим, — это доставка, работа на кассах. Надо ли тратить для этого шесть лет своей жизни, проходить сложное и очень специфическое обучение?» — задался вопросом глава ведомства.
Министр также добавил, что потребности Алтайского края в кадрах остаются прежними: в приоритете сейчас врачи-терапевты и педиатры, хирурги, акушеры-гинекологи и анестезиологи-реаниматологи. Также набирают популярность направления реабилитации, медицинских психологов и психиатров.
